Как часто и насколько успешно мы "заходим" на рынок трудовых ресурсов. Что продают и покупают тут, в чем ценность, и можно ли обойтись без рынка где предметом является человеческий ресурс. Согласно википедии, ры́нок — совокупность процессов и процедур, обеспечивающих обмен между покупателями и продавцами отдельными товарами и услугами. Человеческий ресурс, говоря буквально, не является ни товаром ни услугой, а сделки с этим предметом не регулируются гражданско-правовым договором. Для связи его с понятием рынка кем-то когда-то было предложено понятие рынка труда как совокупности экономических отношений, связанных с отношениями купли-продажи специфического товара - рабочей силы.
Давайте попробуем понять, чем был человеческий ресурс до "купли-продажи рабочей силы" и какие свойства приобретет в результате. Чтобы участвовать в купле-продаже, нужно как минимум распоряжаться тем, что продаешь. Покупатель стремится получить в пользование то, чем продавец распоряжается, или приобрести у продавца права. Это юридическая сторона купли-продажи. Выгода же состоит в возможности результативно соединить способности приобретаемого человеческого ресурса с другими имеющимися или предполагаемыми возможностями покупателя. От кого в большей степени зависит результат такого соединения, кто приобретет большую выгоду - стороны пытаются определить до и в процессе переговоров. От этого обычно зависят условия "купли-продажи".
Теперь представьте, что каждый стремится не достичь преимущества, но создать наилучшие условия для достижения результата другой стороной. Причем ожидаемый результат каждая из сторон оценивает по своей системе ценностей. Этот подход имеет мало общего с соревнованием: увидеть свои выгоды первым и навязать условия, пока другая сторона не опомнилась. Создание лучших условий не означает, что каждая из сторон воспринимает возможности одинаково, но гарантирует, что все, относящееся к предмету, доступно и участвует в подготовке условий.
Такой подход предполагает больше доверия. Объем и содержание сведений соответствует характеру отношений уже действующего договора. Вопросов при этом много. Как создать такие же возможности на ранней стадии поиска вариантов. Возможно ли такое с участием третьей стороны. Какими инструментами должна эта третья сторона обладать.
Например, третья сторона выполняет оценку условий и исполнения ожиданий каждой из сторон, не раскрывая содержание данных, и анонимно. При этом сторонам оказывается методическая помощь на основе понимания ожиданий других участников сделки. Она извещает стороны о результатах оценки и предлагает раскрыть данные второй стороне для самостоятельной оценки. Разве не так работают профессиональные кадровые агентства. Так, но если бы удалось соединить способности всех (!) кадорвых агентств вместе с возможностями всех (!) интерессантов в один механизм. Почему это еще не сделано?
Discussie is met succes toegevoegd aan je tijdlijn!
Reactie succesvol gerapporteerd.
Post is succesvol toegevoegd aan je tijdlijn!
U heeft uw limiet van 5000 vrienden bereikt!
Bestandsgrootte fout: Het bestand overschrijdt de limiet toegestaan (23 MB) en kan niet worden geüpload.
Je video wordt verwerkt, we laten je weten wanneer het klaar is om te bekijken.
Kan een bestand niet uploaden: dit bestandstype wordt niet ondersteund.
We hebben een aantal inhoud voor volwassenen gevonden in de afbeelding die je hebt geüpload. Daarom hebben we je uploadproces geweigerd.
Deel bericht over een groep
Deel naar een pagina
Deel met gebruiker
Je bericht is verzonden. We zullen je inhoud binnenkort beoordelen.
Om afbeeldingen, videos en audiobestanden te uploaden, moet je upgraden naar pro-lid. Upgraden naar Pro
Aanbieding bewerken
Voeg tier toe
Verwijder je tier
Weet je zeker dat je deze tier wilt verwijderen?
beoordelingen
Om uw inhoud en berichten te verkopen, begint u met het maken van een paar pakketten. Inkomsten genereren
Betaal per portemonnee
Verwijder uw adres
Weet je zeker dat je dit adres wilt verwijderen?
Verwijder uw pakket voor het genereren van inkomsten
Weet u zeker dat u dit pakket wilt verwijderen?
Uitschrijven
Weet u zeker dat u zich wilt afmelden voor deze gebruiker? Houd er rekening mee dat u geen van hun inhoud waarmee inkomsten worden gegenereerd, kunt bekijken.
Verwijder uw pakket voor het genereren van inkomsten
Weet u zeker dat u dit pakket wilt verwijderen?
Betalingswaarschuwing
Je staat op het punt om de items te kopen, wil je doorgaan?